Nag-update ng testing requirements para sa mga unvaccinated eligible employees ang Inter-Agency Task Force (IATF) kahapon, Hunyo 27, 2022, ayon sa anunsyo ng Office of the Presidential Spokesperson (OPS).
Sa mga lugar na may sapat na supply ng mga bakuna para sa COVID-19, ang lahat ng mga establisyimento at employer sa pampubliko at pribadong sektor ay kailangang mag utos sa mga empleyado na nasa on-site work na kailangan ay nabakunahan sila.
Gayunpaman, para sa on-site work purposes, ang mga nananatiling hindi nabakunahan ay kinakailangang sumailalim sa mga pagsusuri sa RT-PCR isang beses tuwing ikalawang linggo o lingguhang pagsusuri sa antigen.
Samantala, ang mga empleyado sa pampublikong sektor, kabilang ang mga yunit ng lokal na pamahalaan, ay maaaring sagutin ang mga gastos sa RT-PCR o antigen test na ibibigay, depende sa pagkakaroon ng pondo, at civil service, accounting at auditing rules and regulations.
Exempted sa kinakailangang testing na ito ay ang mga empleyadong na kamakailan ay nagkasakit ng COVID-19 sa loob ng 90 araw at ang mga may alternative working arrangements na hindi nangangailangan ng on-site na pagpasok.
Dagdag pa, ang mga kinakailangan sa pagsubok na binanggit sa itaas ay hindi kailangan para sa mga lugar sa ilalim ng Alert Level 1 na ang klasipikasyon ay napasailalim sa pagpapatupad ng klinikal-based na pamamahala, kabilang ang symptomatic testing. Gayunpaman, ang nabanggit na mga testing requirements ay dapat ipairal sa mga lugar sa ilalim ng Alert Level 2 classification o mas mataas. (OPS)
Si Venus L Peñaflor ay naging editor-in-chief ng Newsworld, isang lokal na pahayagan ng Laguna. Publisher din siya ng Daystar Gazette at Tutubi News Magazine. Siya ay isa ring pintor at doll face designer ng Ninay Dolls, ang unang Manikang Pilipino. Kasali siya sa DesignCrowd sa rank na #305 sa 640,000 graphic designers sa buong daigdig. Kasama din siya sa unang Local TV Broadcast sa Laguna na Beyond Manila. Aktibong kasapi siya ng San Pablo Jaycees Senate bilang isang JCI Senator.
